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転職や退職も賢く行おう

転職や退職などをするときに役立つ記事をまとめています。スキルアップはもちろん、上手に使いたい公的な制度の紹介や、各種サービスの活用方法などもまとめます。

終身雇用は終わり？大企業が終身雇用の崩壊を示唆。終身雇用終了後の働き方はどうなる？

2019/05/29 更新

日本を代表する大企業のトヨタ自動車や、経団連会長が立て続けに終身雇用制度を維持することは難しいという発言をしており波紋を呼んでいます。

日本企業独特の労働慣習であるとも言われている終身雇用・年功序列という考え方はいよいよ終焉を迎えつつあるのかもしれません。

ただ、そうはいっても現行の法体系では、従業員を企業都合で解雇するのはそう簡単にはできません。終身雇用は終わったから、お前ら明日から会社来なくていいぞ。とはなりません。

ただ、法改正まで含めての動きになると、いわゆる日本型といわれた働き方が大きく変わる可能性がありますね。

仕事で得をする,就職活動・転職活動,退職・転職

会社を辞めたいのに辞められない時に知っておくべき知識と会社への対抗策

2019/04/01 更新

会社を退職するというのは一般的には、自分で上司（上長）に対して退職を相談、その後、退職届（退職願）を提出して、引継ぎをして退職するという流れが一般的です。

一方で、色々な事情で会社が辞めさえてくれない、あるいは辞めると言い出しにくいという状況で辞めたいのに辞められないという方も少なくないようです。

そうした退職トラブルに巻き込まれている方、会社を辞めたいのに色々な理由をつけられて辞められないという方のための法的知識や会社への対応策・対抗策を紹介していきます。

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30代、40代、50代でセミリタイアするために必要な貯金額、資金額とリスク

2018/05/15 更新

セミリタイアって魅力的な言葉の響きがありますよね？セミリタイアというのは、一般的には定年を迎える前に会社を辞めて生活していくことを指します。定年前に会社を辞めるという意味でアーリーリタイアということもありますね。

貯金で生活をする、投資や資産運用で生活をする、あるいは必要な時だけ働くといったように、セミリタイアといってもリタイア後の生計の立て方は様々です。あくせく働くのではなく、悠々自適に、自由気ままに生活するというのは時間が決められ、窮屈な労働を余儀なくされる人から見ると輝いて見えるかもしれません。

一方で、セミリタイアをしてキャリアを捨ててしまうと、やっぱりセミリタイアは無理だった……となった時、同じように戻ることは難しいというリスクもあります。今回はそんなセミリタイアについて、30代、40代、50代でするために必要な貯金額や資金額あるいは、心構えなどを紹介していきます。

老後,退職・転職

勤務先が倒産したら給料や退職金はどうなる？会社が倒産したらやるべきこと

2017/12/13 更新

働いている会社がある日、突然倒産してしまった。今回はそんなひどい目にあった時に、そこで働いている社員やアルバイト、パートがどうするべきか？ということについて紹介していきます。

会社の倒産には破産や廃業のように消滅するケースもあれば、民事再生、会社更生といったように再建を目指す場合があります。
前者はもちろんですが、後者のケースでも従業員が解雇されることがありますので、解雇された後のことも考える必要があります。勤務先が倒産するといろいろ大変ではありますが、まずは行動しましょう。

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